春风行动暨就业援助月火热开展,各地高频次组织线上线下招聘服务活动,加大困难人员就业帮扶,开展组团式招工,为外出务工人员提供便利,满足企业用工需求,助力农民工返岗就业。
北京市昌平区举办节后首场现场招聘会。2月3日,昌平区火热开启节后首场现场招聘会,40余家区内重点企业参会,提供生产制造业、民生保供及高端电子研发领域等岗位1400多个,1200余名求职者现场参加招聘会,956人达成初步就业意向。现场还设立政策咨询综合服务专区,提供就业创业、技能培训、社会保障、权益维护等一揽子就业服务,昌平区人社局“职播”团队通过“北京昌平”客户端、抖音号等进行云端招聘直播活动,为求职者提供“企业展示+岗位介绍+线上答疑+在线提交简历”四位一体的新服务。
黑龙江省齐齐哈尔市开通返岗人员出行绿色通道。齐齐哈尔市动态摸排掌握农民工出行计划,主动服务跨区返岗复工人员,开通出行绿色通道,提供集中购票便利,设置志愿服务工作站点,为大龄农民工在购票、乘车、行李搬运等方面提供援助服务。与去年同期相比,齐齐哈尔市节后返岗的务工人员出行密度更大、批次更多,将陆续开行13趟务工人员专列,预计运送2000余名农民工返岗复工。
山东省举行春风行动现场推进活动暨稳岗扩岗专项贷款签约启动仪式。2月2日,山东省在淄博市举行春风行动现场推进活动暨稳岗扩岗专项贷款签约启动仪式,活动现场设置企业招聘区、银企对接区、劳务品牌推介区、暖心行动服务区、直播带岗区等7个区域,组织268家企业提供岗位8512个,吸引各类求职者2.6万余人到场,现场达成就业意向9600余人。同时,山东省人社厅与中国银行山东省分行签订了《稳岗扩岗专项贷款合作协议》,中国银行淄博分行与相关企业签订了《稳岗扩岗专项贷款授信协议》,加大对中小微企业等市场主体支持力度,现场达成授信意向1.1亿元。
青海省全力推动重点企业复工复产和农民工返岗复工工作。青海省人社厅采取“四不两直”方式,赴工业园区调研重点企业生产经营状况和年度用工需求情况,帮助企业解决用工困难。组织开展招聘活动50余场次,发布岗位信息2.3万余个,促进人岗精准对接。加大有组织规模化转移就业力度,动员组织出行时间段相近、务工地相邻的农民工“点对点”集中有序外出务工,节后预计外出务工农民工10.8万人。
新疆维吾尔自治区和田地区举行新春首场大型现场招聘会。2月1日,和田地区举行2023年首次大型招聘会,共有82家企业提供市场营销、农业、服装、餐饮等就业岗位8601个,进场求职2300余人,发放政策宣传手册1700余份。此次招聘会专门为残疾人求职者设立服务专窗,多家企业设置残疾人岗位,为残疾人提供贴心、便利的就业服务。
山西省吕梁市举办大型现场招聘活动。2月4日,吕梁市举行“春风行动暨就业援助月”大型招聘会,145家省内外企业面向返乡农民工、城镇失业人员和高校毕业生等重点群体提供近5200个就业岗位,其中新疆克拉玛依市高新区带来22家企业、1700多个岗位,开启跨区域劳务合作。招聘会现场还设立低门槛、有保障的爱心专岗,促进困难人员实现就业。
辽宁省鞍山市举行“全球鞍山人”青年学子新春招聘会。鞍山市把高校毕业生就业作为重中之重,2月4日,举办首场大型高校毕业生现场招聘会,117家企业携带2630个招聘岗位入场求贤,包括高校毕业生在内的3000余名求职者入场求职洽谈,达成初步就业意向960人。整合各方资源开展全方位宣传推介,提前将招聘会信息和岗位信息“点对点”发送到鞍山市三所高校的13769名应届毕业生手中,在全市2000多个电梯间广告牌和两个户外大屏幕发布招聘会宣传海报,在鞍山银行50个网点开展招聘会宣传,取得了良好效果。
江苏省加大力度促进农民工稳岗返岗。政策落实给力,出台稳岗留工政策措施,引导外地员工就地过年,已累计向5.2万户企业发放留工补贴、招工补助等稳岗补贴3.13亿元,惠及留岗职工62.6万人。服务持续发力,开展五级人社干部“访企问需”专项行动,有针对性地帮助企业解决用工难题,1月份以来,累计走访重点企业7828家,为企业送工超2万人,通过包机、专列、包车“点对点”接返务工人员5.51万名。招聘开展有力,高频次开展各类招聘活动1683场,提供就业岗位84.2万个,帮助76.6万劳动者登记求职,有效促进供需精准对接、高效匹配。
浙江省绍兴市组织7个跨省招工团深入全国9省招工。绍兴市启动“春节用工保障月”专项活动,在举办系列招聘活动、开展用工余缺调剂、组织用工储备对接的同时,第一时间组建7个跨省招工团,组织企业到四川、贵州、云南等9省27个劳务输出地招工,全力保障节后企业用工,助力经济“开门稳、开门红”。同时,绍兴市还加大政策补贴力度,对企业通过包车等方式接回市外员工所产生的费用给予70%以上的补助,开行“就业大巴”接返集中来绍务工人员,为务工人员搭建一条顺心路。
安徽省池州市东至县三进园区当“红娘”牵“红线”。招聘进园区,将9场“春风行动”线下招聘会开进企业园区,让求职者身临其境感受企业氛围,加速促进企业和求职者意向的达成,目前已达成就业意向近4000人。服务进园区,组织达成就业意向人员前往园区企业参观,帮助求职者进行面试、体检、办理上岗等“点对点,一站式”服务工作。政策进园区,组织人社服务专员在企业园区向返乡求职人员宣讲企业招工奖补政策,发放2.1万余份宣传暖心大礼包,引导他们注册“宜业回池”求职平台。
江西省抚州市组团跨省招工助力企业稳工稳产。2月2日,抚州市组成跨省劳务协作服务专班,赴贵州省遵义市余庆县、云南省昆明市寻甸县参加现场招聘会,推介抚州新能源汽车产业园37个工种4300余个岗位。服务专班在宣传抚州招工引才政策、发布岗位信息的同时,还与云南省人才市场达成意向合作,与毕节市签订人力资源合作框架协议,建立长期稳定的劳务合作关系。
湖北省襄阳市樊城区举办送岗进社区招聘活动。2月4号,樊城区举办2023年春风行动暨就业援助月进社区专场招聘会,樊城人社局、公共就业和人才服务局、街道办事处携手为企业和有就业需求居民搭建“面对面”求职招聘平台,162家商贸物流、工业制造、居民服务类企业提供5000多个岗位,前来咨询求职者达13000多人,现场达成就业意向1227 人。后续,樊城区将在乡镇、社区开展一系列的小规模、高频次送岗进乡村进社区的活动,帮助居民群众在家门口实现更好的就业。
湖南省举行1045场线上线下招聘会助力“开门红”。湖南省打造“春风行动”品牌,持续开展线上线下招聘和就业服务行动,截至目前共举行线上线下招聘会1045场,发布岗位信息80.4万条。春节前,湖南省各地利用农民工返乡之际,以起步即起势的拼劲,组织招聘会抛出“橄榄枝”,把劳动力留在家门口就业。春节后,全面引导农村劳动力有序返岗就业,举行省内16个脱贫县及湘赣边合作地区部分县市劳务协作座谈会,派出“招工小分队”、开出“就业直通车”,组织人社专员精准开展对接服务,通过专车、专列输送返岗复工务工人员2.9万人。
川渝联合举办大型人才招聘会。2月4日,重庆市联合四川省共同举办2023年春风行动暨就业援助月大型人才招聘会,337家知名企业为求职者带来1.8万余个岗位,涉及汽车制造、装备制造、智能机器人、物流、生物医药、互联网、酒店餐饮、专业服务等领域。近期重庆市各区县还将陆续开展140余场线下招聘活动,让“春风”吹遍重庆大街小巷,帮助群众“好就业、就好业”、企业“好招工、招好工”。