吉林省不断推进劳动关系管理系统的全面建设，在全省范围内率先开展了劳动用工备案子系统的推广应用。系统具备线上和线下两种办理方式，用人单位可以根据实际情况自行选择。

针对线下业务办理模式，系统完成了与智慧人社“一站式”服务大厅的对接，并将全省的业务数据全部集中到省里统一管理，并制定了全省统一的业务经办规程，打破了之前业务办理“跨地难”、不能异地办理的弊端。

针对线上业务办理模式，利用互联网和“互联网+”技术，开发了针对证书用户和普通用户两种权限的业务模式。证书用户可以通过系统完成合同的制定、生成、盖章等全流程电子化的业务办理。普通用户也可以将已经签字盖章的合同，以图片的形式上传到系统中，减少以前携带纸质合同的不便。针对外派员工需要到用人单位所在地人事部门签订合同的情况，通过微信平台和智慧人社App开发了手机端签字的功能，并引入了人脸识别技术，能够精准的验证劳动合同签订人的身份，打破了劳动合同签订在时间和空间上的限制，实现了由“群众跑腿”变为“信息跑路”，大大节约了用人单位和企业职工的办事成本。