中国人力资源市场信息监测中心
2012年第三季度,中国人力资源市场信息监测中心对全国100个城市[1]的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析。这些城市分布在全国各大区域,拥有市区人口近1.8亿,约占全国地级以上城市市区人口的46%;拥有市区从业人员(含城镇个体劳动者)5375万人,约占全国地级以上城市市区从业人员的55%。本季度市场供求信息主要表现出以下几方面特征[2]:
一、市场中劳动力供求总体平衡;市场供求人数与去年同期相比有所增长,比上季度有所减少。
从供求对比看,100个监测城市中,用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约643.3万人,进入市场的求职者约610万人,岗位空缺与求职人数的比率[3]约为1.05,与上季度持平,比去年同期上升了0.01。
从供求总量看,在本季度与2011年第三季度相同的92个城市[4]中,与去年同期相比,本季度的市场需求人数增加了近19.3万人,增长了3.6%,求职人数增加近28.7万人,增长了5.5%。在本季度与上季度相同的95个城市[5]中,本季度的市场需求人数减少了41.3万人,下降了6.8%,求职人数减少26.6万人,下降了4.6%。
二、分区域,与去年同期相比,东部地区市场需求有所减少,中西部地区市场供求均有较大幅度增长;与上季度相比,三大区域市场供求均有所减少。
与去年同期相比,东部地区本季度的市场需求人数减少了4.9万人,下降了1.6%,求职人数增加了7万人,增长了2.4%;中部地区本季度的市场需求人数、求职人数分别增加了15.7万人和11.9万人,各增长了11.3%和9%;西部地区本季度的市场需求人数、求职人数分别增加了8.5万人和9.8万人,各增长了8.6%和10.4%。
与上季度相比,东部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了22.3万人和9.2万人,各下降了7%和3%,中部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了15.7万人和10.5万人,各下降了9%和6.7%,西部地区本季度的市场用人需求和求职人数分别减少了3.3万人和6.9万人,各下降了2.8%和6%。
三、八成以上的用人需求集中在制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、建筑业;与去年同期相比,建筑业、居民服务和其他服务业的用人需求增长幅度较大,制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业的用人需求略有增长。
84.4%的企业用人需求集中在制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、建筑业,以上各行业的用人需求比重分别为32.5%、16.5%、13.4%、11.2%、6.1%、4.7%。
与去年同期相比,制造业的用人需求增加了4.3万人,增长了2.2%;建筑业的用人需求增加了6.1万人,增长了26.8%;居民服务和其他服务业的用人需求分别增加了5.2万人,增长了11.3%;批发和零售业的用人需求增加了1.8万人,增长了2.3%;住宿和餐饮业的用人需求增加了0.3万人,增长了0.4%。
与上季度相比,制造业减少了17.5万人,下降了8.2%;建筑业增加了0.3万人,增长了1%;批发和零售业、住宿和餐饮业的用人需求分别减少了2.1万人和2.8万人,各下降了2.5%和3.9%;租赁和商务服务业、居民服务和其他服务业的用人需求分别减少了2.1万人和7万人,各下降了5.1%和11.7%。
四、九成以上的用人需求集中在企业;与去年同期相比,内资企业、港、澳、台商投资企业、外商投资企业的用人需求均有所增长。
从用人单位看,96.9%的用人需求集中在企业,机关、事业单位的用人需求比重仅占0.7%,其他单位的用人需求比重为2.4%。在企业用人需求中,内资企业占71.1%,其中有限责任公司、私营企业和股份有限公司的用人需求较大,所占比重分别为25.6%、23.9%和11.2%,国有、集体企业的用人需求比重仅为3.5%;港、澳、台商投资企业的用人需求比重为8.4%;外商投资企业的用人需求比重为10.6%;个体经营的用人需求比重为9.9%。
与去年同期相比,企业用人需求增加了19.5万人,增长了3.7%。其中,内资企业的用人需求增加了11.4万人,增长了3%;港、澳、台商投资企业的用人需求增加了4.6万人,增长了11.7%;外商投资企业的用人需求增加了2.5万人,增长了4.9%。
与上季度相比,企业用人需求减少了39.9万人,下降了6.8%。其中,内资企业的用人需求减少了28.2万人,下降了6.7%;港、澳、台商投资企业的用人需求增加了1.5万人,增长了3.5%;外商投资企业的用人需求减少了6.7万人,下降了10.9%。
五、与去年同期和上季度相比,进入市场求职的人员中,应届高校毕业生增长幅度较大,就业转失业人员有所减少;外来务工人员环比减少,同比仍有较大幅度增长。
在所有求职人员中,失业人员[6]所占比重为48.8%,其中,新成长失业青年占24.2%(在新成长失业青年中应届高校毕业生占51.4%),就业转失业人员占13.4%,其他失业人员占11.2%;外来务工人员的比重为41%,外来务工人员是由本市农村人员和外埠人员组成,其所占比重分别为15.6%和25.4%。
与去年同期相比,新成长失业青年的求职人数增加15.8万人,增长了12.6%,其中应届高校毕业生增加了11.9万人,增长20.1%;就业转失业人员的求职人数减少了9.3万人,下降了11.3%。外来务工人员中,本市农村人员的求职人数增加了9.3万人,增长了11.3%,外埠人员的求职人数增加了11.1万人,增长了10.3%。
与上季度相比,进入市场求职的人员中,新成长失业青年的求职人数增加4.1万人,增长了3%,其中应届高校毕业生增加了7.3万人,增长11.3%;就业转失业人员减少了2.8万人,下降了3.7%。外来务工人员中,本市农村人员的求职人数减少了2.9万人,下降了3.1%;外埠人员的求职人数减少了11.6万人,下降了8.9%。
六、市场中,中高级技能人才供不应求;与去年同期相比,中高级技能劳动者的用人需求有较大幅度增长。
从需求看,对技术等级有明确要求的占总需求人数的52.7%,主要集中在初级技能人员、中级技能人员和技术员、工程师,其所占比重合计为45.1%。从求职看,51.7%的求职者都具有某种技术等级,主要集中在初级技能人员、中级技能人员和技术员、工程师,其所占比重合计为46.5%。从供求状况对比看,各技术等级的岗位空缺与求职人数的比率均大于1,劳动力需求大于供给。其中,高级技师、技师、高级工程师的岗位空缺与求职人数的比率较大,分别为2.86、2.38和2.37。
与去年同期相比,市场中对初级技能、中级技能、高级技能、技师和高级技师的用人需求有所增加,分别增长了8%、4.4%、3.7%、27.5%和14.9%。求职人员中,技师和高级技师分别下降了16.6%和43%,初级技能、中级技能、高级技能人员分别增长了6%、13.1%、5.9%。
与上季度相比,各技术等级的用人需求均有所减少,其中,技师、高级技师减少幅度较大,分别下降了11.9%和13.2%。求职人员中,各技术等级人员均有所减少,其中,高级技能(-39.5%)、技师(-12.5%)的下降幅度较大。
七、全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示,机械冷加工人员、推销展销人员、治安保卫人员、餐厅服务员、厨工等职业的用人需求较大,而财会人员、机动车驾驶员、营业人员、收银员、秘书、打字员等职业的用人需求相对较小。(见附表)
1本季度全国共有113个城市上报了季度数据,其中,北京、杭州、宁波、广州、深圳、绵阳、兴义、孝感、赤峰、洛阳、佳木斯、包头、安阳等13个城市的数据未参加全国数据汇总。
2更多情况请登陆人力资源和社会保障部政府网站www.mohrss.gov.cn和中国就业网站www.chinajob.gov.cn查阅。
3岗位空缺与求职人数的比率 = 需求人数 / 求职人数,表明市场中每个求职者所对应的岗位空缺数。如0.8表示10个求职者竞争8个岗位。
4本报告中与去年同期的比较均指在本季度与去年同期相同的92个城市数据之间的比较。
5本报告中与上季度的比较均指在本季度与上季度相同的95个城市数据之间的比较。
6失业人员=新成长失业青年+就业转失业人员+其他失业人员。
附表:全国十大城市岗位需求和求职排行榜
城市 |
岗位空缺与求职人数的比率 |
第二产业需求 |
第三产业需求 |
岗位空缺大于求职人数缺口最大的前三个职业 |
|
岗位空缺小于求职人数缺口最大的前三个职业 |
|
岗位空缺与求职人数的比率 |
岗位空缺与求职人数的比率 |
||||||
天津 |
0.81 |
24.4% |
75.6% |
推销展销人员 |
3:1 |
行政业务人员 |
1:3 |
|
|
|
|
电气电子设备装配人员 |
3:1 |
电信业务人员、话务员 |
1:4 |
|
|
|
|
储运人员 |
2:1 |
银行业务人员 |
1:3 |
上海 |
1.08 |
10.5% |
89.4% |
餐厅服务员、厨工 |
4:1 |
机动车驾驶员 |
1:4 |
|
|
|
|
治安保卫人员 |
4:1 |
采购人员 |
1:3 |
|
|
|
|
营业人员、收银员 |
3:1 |
计算机工程技术人员 |
1:4 |
重庆 |
1.02 |
32.1% |
67% |
机械冷加工人员 |
3:1 |
机动车驾驶员 |
1:5 |
|
|
|
|
裁剪缝纫人员 |
4:1 |
营业人员、收银员 |
1:2 |
|
|
|
|
推销展销人员 |
2:1 |
电子工程技术人员 |
1:7 |
石家庄 |
1.02 |
15.1% |
84.9% |
推销展销人员 |
2:1 |
营业人员、收银员 |
1:2 |
|
|
|
|
行政业务人员 |
2:1 |
财会人员 |
1:2 |
|
|
|
|
清洁人员 |
2:1 |
秘书、打字员 |
1:2 |
福州 |
1.26 |
63.7% |
35.7% |
搬运、包装人员 |
2:1 |
营业人员、收银员 |
1:2 |
|
|
|
|
电子元件、器件制造人员 |
2:1 |
保管人员 |
1:2 |
|
|
|
|
餐厅服务员、厨工 |
2:1 |
秘书、打字员 |
1:2 |
郑州 |
1.49 |
7.7% |
92.2% |
推销展销人员 |
3:1 |
机动车驾驶员 |
1:3 |
|
|
|
|
简单体力劳动人员 |
2:1 |
财会人员 |
1:4 |
|
|
|
|
部门经理 |
3:1 |
普通电力设备检修员、电工 |
1:3 |
武汉 |
1.15 |
26.3% |
72.5% |
推销展销人员 |
3:1 |
财会人员 |
1:3 |
|
|
|
|
裁剪缝纫人员 |
4:1 |
秘书、打字员 |
1:2 |
|
|
|
|
机械冷加工人员 |
3:1 |
清洁人员 |
1:2 |
长沙 |
1.11 |
33.4% |
65.5% |
机械冷加工人员 |
4:1 |
秘书、打字员 |
1:3 |
|
|
|
|
治安保卫人员 |
4:1 |
其他行政办公人员 |
1:5 |
|
|
|
|
清洁人员 |
3:1 |
财会人员 |
1:4 |
西安 |
0.95 |
33.5% |
61.2% |
机械冷加工人员 |
2:1 |
简单体力劳动人员 |
1:2 |
|
|
|
|
治安保卫人员 |
2:1 |
秘书、打字员 |
1:2 |
|
|
|
|
清洁人员 |
2:1 |
计算机工程技术人员 |
1:2 |
成都 |
1.04 |
36.8% |
62.8% |
推销展销人员 |
2:1 |
营业人员、收银员 |
1:2 |
|
|
|
|
餐厅服务员、厨工 |
2:1 |
机动车驾驶员 |
1:2 |
|
|
|
|
采购人员 |
2:1 |
财会人员 |
1:2 |