阳谷县全力打通维权服务“最后一公里”。针对建设领域易发、多发欠薪问题，阳谷县聚焦重点环节，探索建立了“一定一动”农民工随身维权新模式，即“固定点（阳谷县劳动者权益保障中心）+流动点（劳动者驿站）”维权模式，把矛盾化解在基层、把问题解决在萌芽状态。在处理劳动纠纷案件的过程中，阳谷县坚持法律效果和社会效果相一致的目标原则，采取执法调解并重、调解先行的工作方法。同时，阳谷县人社局、住建局、工会、法律援助中心等加强联动配合，建立了“一线吹哨、部门报到”的联动机制。面对错综复杂的问题，接到基层调解员一个电话，相关部门就能第一时间响应，现场联合办公，确保案件得到有效解决、处理结果得到农民工的理解和认可。